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  • 跳槽,你是否拥有这些资本?
  • 来源:松山湖人才网    添加时间:2012-09-06    浏览次数:3641 次
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虽然人们通过跳槽来寻求职位和收入的快速提升,但也不是每个人都可以通过跳槽达到这些目的。据调查,以下这几个因素决定了人们的收入差别:
    跳槽,你是否拥有这些资本?
    一、学历
    收入的差别是随着学历的增长而增高,据松山湖人才网调查,每多接受一年的教育,平均年薪就会增加8.3%(MBA除外),拥有较高的教育程度,良好的实际工作能力的人通常会获得比较优厚薪酬的工作。
    二、经验
    随着年龄和工作经验的增长,薪资水平也会递增。工作6年以上者年薪均值达到了4.5万元以上,是工作1年以下者的2倍。也就是说,薪酬与经验成正比,经验多、工作时间长者自然获薪酬也多。

    三、年龄
30-40岁的人在中高收入人群中的比重将迅速扩大。
    四、行业
    一项对京、沪、穗、深四城市白领年薪的调查显示,北京地区收入最高的是计算机行业,白领平均年薪为5万元;在深圳,薪水最高的是“教育、文化、科研、医疗”行业,平均年薪高达7.02万元。
    五、英语
    虽然社会上对英语等级考试还有些质疑,但职场中,英语无疑是添薪加码的一大“法宝”。调查显示,外语能力越高,其薪资的竞争力也就越强。外语能力“熟练”者平均年薪比“中等”者年薪多出近16000元。外语能力一般者薪资升幅仅为300元。
    六、个人整体素质
    一项针对高收入外企白领的调查显示:高学历并不完全等同于高收入,优秀个人素质才是获得高薪的关键因素。

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